연금 수령 시기 최적화 전략이 뭐냐고?

아,
그거?
연금 수령 시기 최적화 전략에 대해 나도 처음엔 헷갈렸는데…
지금은 이렇게 하고 있어요.

연금 수령 시기 최적화 전략이 뭐냐고?

음…
쉽게 말하면,
연금을 언제 받는 게 가장 유리한지를 고민하는 거예요.나도 예전엔 연금이 그냥 나중에 받는 거라고 생각했는데,
알고 보니 수령 시기에 따라 금액이 확 달라질 수 있더라고요.
그래서 요즘은 이걸 좀 더 신경 쓰고 있어요.

나는 이렇게 해요

– 먼저,
연금 수령 시기를 미루는 것도 고려해요.나도 처음엔 그냥 바로 받으려고 했는데, 1년 미루면 월급이 꽤 늘어나더라고요.
이건 정말 신기했어요.
시간이 지날수록 금액이 늘어나는 걸 보니까,
뭔가 더 똑똑해진 기분이었죠.

– 그리고,
연금 수령 시기를 조정하는 것도 중요해요.예를 들어,
내가 65세에 받을 계획이라면, 62세부터 받을 수도 있고, 70세까지 미룰 수도 있어요.
이건 개인의 상황에 따라 다르니까,
잘 생각해봐야 해요.

– 마지막으로,
세금 문제도 고려해야 해요.연금을 받을 때 세금이 얼마나 붙는지 미리 알아두면,
나중에 생각보다 더 많은 금액을 받을 수 있어요.
정확히는 모르겠는데,
세금이 덜 붙는 방법도 있더라고요.

솔직히 처음엔 무서웠어요.
이런 걸 어떻게 계산하나 싶었거든요.근데 하다 보니 감이 오더라고요.
연금 수령 시기 최적화 전략을 세우는 게 생각보다 재미있었어요.

혹시 위험하지 않냐고 물어볼 텐데,
음…
이건 사람마다 다를 수 있어요.내가 세운 전략이 항상 맞는 건 아니니까,
여러 가지를 고려해봐야 해요.
언제 하면 좋냐고도 궁금할 텐데,
일단 50대 중반부터는 고민해보는 게 좋다고 생각해요.그때부터 연금에 대한 정보도 많이 찾아보게 되더라고요.

마무리

일단 연금 수령 시기 최적화 전략에 대해 고민해봐요.진짜 어렵지 않아요.
쓰다 보면 감 오더라구요.
나도 처음엔 막막했는데,
이제는 조금씩 이해가 가는 것 같아요.

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